Chào mừng quý vị đến với website của Trường TH Cao Dương - Thanh Oai
Quý vị chưa đăng nhập hoặc chưa đăng ký làm thành
viên, vì vậy chưa thể tải được các tài liệu của
Thư viện về máy tính của mình.
Nếu chưa đăng ký, hãy nhấn vào chữ ĐK thành viên ở phía bên trái, hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay phía bên trái.
Nếu chưa đăng ký, hãy nhấn vào chữ ĐK thành viên ở phía bên trái, hoặc xem phim hướng dẫn tại đây
Nếu đã đăng ký rồi, quý vị có thể đăng nhập ở ngay phía bên trái.
Kế hoạch công đoàn

- 0 / 0
(Tài liệu chưa được thẩm định)
Nguồn:
Người gửi: Lê Thị Bích
Ngày gửi: 10h:14' 09-11-2015
Dung lượng: 64.5 KB
Số lượt tải: 1
Nguồn:
Người gửi: Lê Thị Bích
Ngày gửi: 10h:14' 09-11-2015
Dung lượng: 64.5 KB
Số lượt tải: 1
Số lượt thích:
0 người
CÔNG ĐOàN GD&ĐT THANH OAI
CĐ TRường th cao dương
Số:99/kh-thcd
Kế hoạch hoạt động công tác công đoàn
Năm học 2015-2016
Phần I: Đặc điểm tình hình:
Thuận lợi:
Năm học thực hiện nghị quyết đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI và nghị quyết Đại hội Đảng các cấp cùng với hệ thống các văn bản hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ năm học của Bộ, Sở, Phòng Giáo dục & Đào tạo.
Nhận thức về vai trò giáo dục, tình hình kinh tế – xã hội của nhân dân địa phương đã được cải thiện đáng kể, nên có ảnh hưởng tích cực tới đời sống giáo và hoạt động giáo dục của nhà trường.
Đảng bộ, chính quyền và nhân dân địa phương đã tích cực tháo gỡ khó khăn cho nhà trường đặc biệt là cơ sở vật chất.
Đội ngũ công đoàn viên có bình quân tuổi đời trẻ, có năng lực và kiến thức, có ý thức phấn đấu vươn lên, có tinh thần đoàn kết và ý thức khắc phục khó khăn để hoàn thành nhiệm vụ.
Trường 5 năm liền đạt Tập thể lao động tiên tiến và năm học 2014-2015 đã được công nhận trường tiên tiến xuất sắc cấp thành phố.
Công đoàn nhiều năm đạt: Công đoàn vững mạnh, được Công đoàn ngành và Liên đoàn lao động huyện khen thưởng.
Khó khăn:
Tình hình kinh tế – xã hội của nhân dân địa phương tuy đã được cải thiện song còn nhiều khó khăn, nhiều gia đình đi làm ăn xa quê, con em thiếu sự chăm sóc, quản lý của cha mẹ nên có ảnh hưởng đến chất lượng giáo dục.
Cơ sở vật chất tuy có được cải thiện đáng kể song còn rất nhiều phần việc phải phấn đấu khắc phục, xây dựng mới đáp ứng yêu cầu cho hoạt động dạy và học, và tiếp cận được với tiêu chí chuẩn Quốc gia.
Đội ngũ giáo viên chưa đồng bộ, giáo viên hợp đồng thu nhập thấp nên chưa thật an tâm phấn khởi với nhiệm vụ được giao.
Kinh phí công đoàn còn hạn hẹp nên có ảnh hưởng đến chất lượng hoạt động của công đoàn.
Phần II: Nội dung kế hoạch
Nhiệm vụ chung:
Năm học tiếp tục thực hiện các cuộc vận động của ngành như cuộc vận động“ Hai không”, cuộc vận động: " Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo", cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, hưởng ứng phong trào:“ Nhà trường văn hoá, nhà giáo mẫu mực, học sinh thanh lịch", phong trào " Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực", phong trào thi đua: " Hai tốt".
Phối hợp chặt chẽ với chính quyền nhà trường chăm lo tích cực đời sống công nhân viên chức lao động góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ năm học.
2. Nhiệm vụ cụ thể:
2.1.Đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục, coi trọng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, giáo dục pháp luật cho CBGV- CNV lao động
Làm tốt công tác tuyên truyền, phổ biến các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chế độ, chính sách pháp luật của nhà nước, các quy định của ngành, nghị quyết của đại hội c
CĐ TRường th cao dương
Số:99/kh-thcd
Kế hoạch hoạt động công tác công đoàn
Năm học 2015-2016
Phần I: Đặc điểm tình hình:
Thuận lợi:
Năm học thực hiện nghị quyết đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI và nghị quyết Đại hội Đảng các cấp cùng với hệ thống các văn bản hướng dẫn thực hiện nhiệm vụ năm học của Bộ, Sở, Phòng Giáo dục & Đào tạo.
Nhận thức về vai trò giáo dục, tình hình kinh tế – xã hội của nhân dân địa phương đã được cải thiện đáng kể, nên có ảnh hưởng tích cực tới đời sống giáo và hoạt động giáo dục của nhà trường.
Đảng bộ, chính quyền và nhân dân địa phương đã tích cực tháo gỡ khó khăn cho nhà trường đặc biệt là cơ sở vật chất.
Đội ngũ công đoàn viên có bình quân tuổi đời trẻ, có năng lực và kiến thức, có ý thức phấn đấu vươn lên, có tinh thần đoàn kết và ý thức khắc phục khó khăn để hoàn thành nhiệm vụ.
Trường 5 năm liền đạt Tập thể lao động tiên tiến và năm học 2014-2015 đã được công nhận trường tiên tiến xuất sắc cấp thành phố.
Công đoàn nhiều năm đạt: Công đoàn vững mạnh, được Công đoàn ngành và Liên đoàn lao động huyện khen thưởng.
Khó khăn:
Tình hình kinh tế – xã hội của nhân dân địa phương tuy đã được cải thiện song còn nhiều khó khăn, nhiều gia đình đi làm ăn xa quê, con em thiếu sự chăm sóc, quản lý của cha mẹ nên có ảnh hưởng đến chất lượng giáo dục.
Cơ sở vật chất tuy có được cải thiện đáng kể song còn rất nhiều phần việc phải phấn đấu khắc phục, xây dựng mới đáp ứng yêu cầu cho hoạt động dạy và học, và tiếp cận được với tiêu chí chuẩn Quốc gia.
Đội ngũ giáo viên chưa đồng bộ, giáo viên hợp đồng thu nhập thấp nên chưa thật an tâm phấn khởi với nhiệm vụ được giao.
Kinh phí công đoàn còn hạn hẹp nên có ảnh hưởng đến chất lượng hoạt động của công đoàn.
Phần II: Nội dung kế hoạch
Nhiệm vụ chung:
Năm học tiếp tục thực hiện các cuộc vận động của ngành như cuộc vận động“ Hai không”, cuộc vận động: " Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo", cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, hưởng ứng phong trào:“ Nhà trường văn hoá, nhà giáo mẫu mực, học sinh thanh lịch", phong trào " Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực", phong trào thi đua: " Hai tốt".
Phối hợp chặt chẽ với chính quyền nhà trường chăm lo tích cực đời sống công nhân viên chức lao động góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ năm học.
2. Nhiệm vụ cụ thể:
2.1.Đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục, coi trọng công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, giáo dục pháp luật cho CBGV- CNV lao động
Làm tốt công tác tuyên truyền, phổ biến các chỉ thị, nghị quyết của Đảng, chế độ, chính sách pháp luật của nhà nước, các quy định của ngành, nghị quyết của đại hội c
 






Các ý kiến mới nhất